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1. Gérer les carrières

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titulaires et contractuels sur emploi permanent) tout au long de la carrière. Il prépare tous les dossiers ...

2. Dossier individuel des agents publics

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sur emploi permanent indépendamment du dossier tenu par l’employeur territorial. Le dossier comporte ...

3. Avancement de grade

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de son cadre d’emplois. De fait, il se traduit par une augmentation de traitement et l’accès à un emploi ...

4. Cadre d’intervention de l’élu employeur

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filières comprenant des cadres d’emplois. Chaque filière est organisée en cadres d’emplois répartis par ... niveaux hiérarchiques (A, B, C). A chaque cadre d’emplois correspond un statut particulier qui précise ... les fonctions qui se rattachent aux emplois et métiers qui peuvent être exécutés (définitions, détail ...

5. Déroulement de carrière et progression de carrière

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d’emplois comprend un ou plusieurs grades d’avancement. La progression de la carrière se fait par avancement ...

6. Promotion interne

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La promotion interne est la procédure par laquelle un fonctionnaire accède au cadre d’emplois ...

7. Vous faire accompagner

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de l’emploi territorial" et « Méthodes et outils de gestion des ressources humaines ». Une démarche ... en organisation. Management des RH Cibles:  Collectivités Contact:  CDG31- Pôle Conseil, Emploi et Mobilité ...

9. MAISON DEPARTEMENTALE DES PERSONNES HANDICAPEES DE LA HAUTE-GARONNE

Contact
Emploi Assurance statutaire ...

10. Entretien professionnel: mode d'emploi du compte rendu

Ressource
Rappel du cadre juridique et conseils méthdologiques à la rédaction.                 Date d'édition:  Mardi, 13 novembre, 2018 Descriptif court:  Document complémentaire au modèle de compte-rendu de l'entretien professionnel. Thématique:  Manage ...