Un projet de formation qui allie accompagnement des employeurs territoriaux, insertion professionnelle et continuité du service public
Des sessions de formation à ce métier sont mises en place à destination de demandeurs d’emploi.
L’objectif de cette action est de dynamiser la création d’un vivier de ressources pour permettre aux collectivités de ne plus être confrontées à ces difficultés de recrutement. Par cette action, il s'agit de favoriser la continuité du service public !
En outre, des demandeurs d’emploi haut-garonnais acquièrent de nombreuses compétences pour se positionner sur des emplois territoriaux.
Les modalités pratiques
Le parcours de formation permet une approche opérationnelle. Il comprend deux parties :
- Une formation théorique (29 jours) centrée sur les compétences nécessaires à l’exercice du métier : état civil, élections, comptabilité publique, paie, RH, urbanisme, etc
- Un stage pratique en collectivité territoriale.
Une action proche des territoires !
Ce projet se déploie au plus près des besoins des territoires du département de la Haute-Garonne.
Une dynamique réussie pour la continuité du service public dans les territoires péri-urbains et ruraux : 90% des participant.es formées sont inséré.es dans l'emploi en Occitanie !
Un partenariat constructif et réussi !
Pour parvenir à cet objectif, le CDG31 a mobilisé les partenaires institutionnels suivants :
- Région Occitanie Pyrénées / Méditerranée ;
- CNFPT Délégation Occitanie ;
- France Travail.
Une mise en lumière par les médias
Cette démarche mise en œuvre par les élu.es du CDG31 et ses services a été relayée par les médias :
- France 2 – Journal TV – « Emploi : une pénurie de secrétaires de mairie inquiétante » - Edition du 22/11/2022
- France 3 Occitanie - Journal TV 19/20 Midi-Pyrénées – Edition du 18/11/2022
- France Bleu Occitanie - « Il manquera 250 secrétaires de mairie en Occitanie en 2026 » - 16/11/2022
- Gazette du Comminges – « Devenir secrétaire de mairie » - 07/12/2022
Toute collectivité du département de la Haute-Garonne intéressée par ce dispositif pour accueillir un stagiaire ou anticiper un besoin de recrutement peut contacter le service Emploi du CDG31 à l’adresse suivante : emploi@cdg31.fr
